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クレジットカードは、個人で利用するモノと思われている人も多いのではないでしょうか？。
クレジットカードは、経理事務の合理化や、立替精算・社員の金銭的な負担軽減の意味合いからも考え、会社組織で利用するクレジットカード、つまり法人カードを利用する会社も増えてきています。法人組織で利用するメリットは、前上で述べたこと以外では、車内における現金の留保期間が先延ばしに出来るという、最大のメリットがあります。
潤沢な現金をプールしている会社ならイザ知らず、通常の会社組織にとっては、経営者にとって支払いが先延ばしに出来るというメリットは、何物にも代え難いモノであるといわれ、会社によるクレジットカードの利用が増えてきているのです。
また、今後の社会の流れとして、経理事務等の電子化が波及していくと事は明白なため、会計業務の電子化を行う上でも、経費等のクレジットカードによる処理は必要かも知れません。しかし、法人カードを社員に持たせるデメリットとして「私物化されるのでは？」「無駄遣い？」等を、心配される経営者もいらっしゃるでしょう。確かに、そういう点については否定は出来ませんし、そういう社員がいないとも限りません。また、個人的に理由でカードを使用されても発覚しずらいうえに、明細が送られてくるまでにタイムラグがありますので、明細内容が膨大になると、人間ですので見落とすことも、多々あるようですので、その辺りのカード利用についての、社内内規則の徹底化は必要となってきます。 |
